1.以目標為準則進行授權原則 2.責任明確原則 3.統(tǒng)一梯次原則 4.權力有效原則
最新試題
控制工作的本質是()。
組織功能的正規(guī)組織主義者有()。
適用范圍最小,適應性最強的管理方法是()。
職務評價是人員配備過程中的一個重要環(huán)節(jié),其方法有()。
系統(tǒng)工程的應用的范圍多半在()。