多項選擇題

下列屬于《勞動合同法》中規(guī)定經(jīng)濟(jì)補償金支付標(biāo)準(zhǔn)的是（）

A、每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。6個月以上不滿一年的，按一年算，不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償
B、每滿一年支付1個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付，不滿一年的按一年算
C、月工資指勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資
D、月工資指合同約定的工資

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多項選擇題

用人單位違法解除或者終止勞動合同，下列哪些情形下，用人單位應(yīng)當(dāng)支付賠償金？（）

A、勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同
B、勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的
C、勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的
D、以上說法都正確

多項選擇題

下列哪些情形，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償？（）

A、因未及時足額支付勞動報酬，勞動者提出解除勞動合同的
B、因未依法為勞動者繳納社會保險費，勞動者提出解除勞動合同的
C、勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，用人單位提出解除勞動合同的
D、勞動合同期滿，用人單位降低勞動合同約定條件續(xù)訂合同，勞動者不同意續(xù)訂，勞動合同終止的

下列屬于《勞動合同法》中規(guī)定經(jīng)濟(jì)補償金支付標(biāo)準(zhǔn)的是（）

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用人單位違法解除或者終止勞動合同，下列哪些情形下，用人單位應(yīng)當(dāng)支付賠償金？（）

下列哪些情形，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償？（）

用人單位違法解除或者終止勞動合同，下列哪些情形下，用人單位應(yīng)當(dāng)支付賠償金？（）

下列哪些情形，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償？（）