單項(xiàng)選擇題

因違反用人單位的規(guī)章制度，用人單位最多可扣除勞動(dòng)者當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資的（）

A、10%
B、20%
C、30%
D、40%

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單項(xiàng)選擇題

實(shí)行計(jì)件工資制的，用人單位確定、調(diào)整勞動(dòng)定額或者計(jì)件報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)合理的原則；確定、調(diào)整的勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)使本*單位同崗位百分之（）以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成。

A.八十
B.八十五
C.九十
D.九十五

單項(xiàng)選擇題

工資支付制度應(yīng)當(dāng)明確的內(nèi)容中，根據(jù)法律規(guī)定不屬于的是（）。

A、社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
B、加班加點(diǎn)工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)
C、工資支付項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、形式
D、工資支付周期和日期

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