女職工“三期”是女職工（）的合稱。

試用期的約定和執(zhí)行必須符合法律的規(guī)定，包括（）等。

休息時(shí)間包括（）。

勞動(dòng)合同解除文書的送達(dá)為（）

本著“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的原則，（）是工會(huì)的重要任務(wù)。

企業(yè)的（）是在企業(yè)人力資源管理制度和用工管理制度的基礎(chǔ)上制定的，其規(guī)則必須要全面反映企業(yè)人力資源管理和用工管理的基本思想和基本內(nèi)涵。

企業(yè)形象戰(zhàn)略的內(nèi)容主要有（）等。

勞企協(xié)商的內(nèi)容主要包括（）

休假包括（）。

企業(yè)的基本特征表現(xiàn)為（）個(gè)方面。