A.按產(chǎn)品劃分部門
B.按地區(qū)劃分部門
C.按顧客劃分部門
D.按人數(shù)劃分部門
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A.政治制度差異
B.經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)弱
C.社會(huì)文化背景差別
D.教育程度高低
A.管理層次
B.職務(wù)等級(jí)
C.職位類別
D.管理寬度
A.實(shí)行職能分工
B.向下屬提建議
C.實(shí)行垂直領(lǐng)導(dǎo)
D.輔助領(lǐng)導(dǎo)決策
A.非正式組織
B.正式組織
C.非正式群體
D.正式群體
A.暫時(shí)的
B.永恒的
C.絕對(duì)的
D.相對(duì)的
E.短期的
最新試題
客觀事物的變化是永恒的，計(jì)劃的變革是（）。
系統(tǒng)工程的基本涵義是對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行組織管理時(shí)所用的辦法是（）。
適用范圍最小，適應(yīng)性最強(qiáng)的管理方法是（）。
利用經(jīng)濟(jì)核算手段進(jìn)行的控制方法是（）。
判斷時(shí)距法的依據(jù)是一個(gè)人在正確地進(jìn)行判斷時(shí)所必須耗費(fèi)的（）。
直線組織是指對(duì)實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)負(fù)有直接職責(zé)的那些機(jī)構(gòu)，其特點(diǎn)是（）。
協(xié)調(diào)的作用是保證組織活動(dòng)沿著預(yù)定的計(jì)劃目標(biāo)順利進(jìn)行。它針對(duì)的是（）。
系統(tǒng)工程中的環(huán)節(jié)很多，其中主要的是（）。
人際關(guān)系學(xué)說(shuō)和“行為科學(xué)”學(xué)派，把組織功能的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到（）。
決定宣傳教育方法的具體內(nèi)容，進(jìn)行方式和不同性質(zhì)的特性是（）。