單項(xiàng)選擇題人力資源中最高層次的部分是掌握（）
A、管理知識的人
B、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人
C、科技知識的人
D、先進(jìn)文化的人
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1.單項(xiàng)選擇題影響組織人力資源規(guī)劃的因素主要來自于（）
A、技術(shù)環(huán)境
B、經(jīng)濟(jì)環(huán)境
C、組織內(nèi)部
D、組織外部
2.單項(xiàng)選擇題“人是經(jīng)濟(jì)人”這一人性假設(shè)所對應(yīng)的時(shí)期是（）
A、奴隸制
B、封建制
C、資本主義上升時(shí)期
D、資本主義初期發(fā)展階段
最新試題
各類組織管理環(huán)境的主要特征包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
中國古代的管理思想十分豐富，研究儒家、道家法家和兵家各流派管理思想的主要資料包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
柔性管理方法運(yùn)用的主要方法是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
在管理中，創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系應(yīng)該注意的事項(xiàng)有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
現(xiàn)代管理技術(shù)的一個重要特征是重視（）
題型：單項(xiàng)選擇題
何種職能表現(xiàn)了柔性管理的主動性和靈活性？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
從控制的角度來看，對產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)屬于（）
題型：單項(xiàng)選擇題
從管理中的人本出發(fā)，對管理對象施加軟控制，把組織的目標(biāo)變?yōu)槿藗兊淖杂X行動，這是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
柔性原理的最終目標(biāo)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
管理績效評估的功能有（）
題型：多項(xiàng)選擇題