以下屬于保險計劃質(zhì)量指標(biāo)的是（）。

保險公司基層管理人員培訓(xùn)是以（）為中心。

保險公司防范逆選擇的措施包括（）。

以下享有保險金請求權(quán)的是（）。

保險監(jiān)管的對象包括保險人、保險中介和投保人。

假定賠付率超賠再保險合同規(guī)定，賠付率在80%以下由分出公司負(fù)責(zé)，超過80%至120%責(zé)，并規(guī)定60萬元為限額。現(xiàn)分出公司當(dāng)年的保險費(fèi)收入為100萬元，已發(fā)生賠款為125萬元，則分出公司的賠付責(zé)任為（）。

某溢額再保險合同規(guī)定，分出公司的自留額為100萬元，分保額為“2線”。那么，接收公司的最大接受額為（）。

雙方當(dāng)事人均享有自由選擇權(quán)的再保險安排方式，稱為（）。

根據(jù)每一類別、級別的職務(wù)，制定出各種考核因素和標(biāo)準(zhǔn)，以此衡量員工的成績和能力的人事考核方法是因素分析法。

以下不屬于比例再保險的是（）。