單項(xiàng)選擇題韓梅梅和李雷在十一長(zhǎng)假進(jìn)行加班,七天加班時(shí)間里,韓梅梅在十月一號(hào)和十月六號(hào)和七號(hào)加的班,李雷在十月二號(hào)到十月五號(hào)加的班,韓梅梅月薪為4000,李雷為5000,則韓梅梅和李雷的加班費(fèi)分別為多少?()
A.28000,50000
B.20000,35000
C.24000,45000
D.26000,40000
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1.單項(xiàng)選擇題小明于1月1日到某企業(yè)報(bào)道,但該企業(yè)卻一直到5月31號(hào)才和小明簽訂勞動(dòng)合同,已知小明的工資為每月3000元,則,該企業(yè)應(yīng)當(dāng)賠償小明多少錢?()
A.30000
B.24000
C.15000
D.12000
2.單項(xiàng)選擇題哪個(gè)學(xué)派主要研究的是“雇員的社會(huì)問題”?()
A.管理主義
B.正統(tǒng)多元論
C.自由改革主義
D.激進(jìn)派
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指經(jīng)過組織或員工個(gè)人的努力可以不發(fā)生的離職。稱為()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
員工團(tuán)體成員將各自的感受表達(dá)出來(lái),表示出自己的不滿以及各自的需求,則為()階段。
題型:填空題
在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,就勞動(dòng)條件的維持或提高與管理方協(xié)商時(shí),體現(xiàn)了員工關(guān)系的()特點(diǎn)。
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在員工關(guān)系危機(jī)發(fā)生階段中,形成有明確意識(shí)的團(tuán)體,確定主要領(lǐng)導(dǎo)者,進(jìn)行任務(wù)分工,對(duì)活動(dòng)進(jìn)行組織策劃屬于()
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他們思考問題非??b密,不喜歡做沒有把握、事先沒有準(zhǔn)備、缺乏資源支持的事情,很難適應(yīng)工作的變化。根據(jù)GFT理論,該類人員屬于()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題