多項選擇題

對組織行為規(guī)律研究的四個步驟過程分別是（）

A.觀察和實驗
B.形成假設(shè)
C.分析和評價
D.預(yù)測和推斷
E.檢查和驗證

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多項選擇題

組織行為學(xué)的研究方法包括（）

A、調(diào)查法
B、面談法
C、實驗法
D、個案研究法
E、觀察法

多項選擇題

管理者研究組織行為的重要意義和作用主要有（）

A.提高知人善任、合理使用人才的水平
B.增強團隊的凝聚力和向心力
C.增強領(lǐng)導(dǎo)的有效性，改進領(lǐng)導(dǎo)行為
D.促進組織變革與發(fā)展
E.改進組織的績效考評體系

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