A.勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件,用人單位不可以解除勞動合同
B.在預告解雇情況下,用人單位須提前30日書面形式通知勞動者本人或額外支付勞動者一個月工資
C.用人單位破產(chǎn)重整期間,可直接裁員
D.勞動者在用工單位工作期間患上職業(yè)病,用人單位可以單方解除勞動者的勞動合同
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A.禁止用人單位安排女職工從事礦山井下工作
B.禁止用人單位安排女職工從事每次超過20公斤的間斷負重作業(yè)
C.女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假
D.不得安排懷孕7個月以上的女職工從事夜班勞動
A.人才開發(fā)
B.人才保持和激勵
C.人才收獲
D.人才評價與調(diào)整
A.關(guān)鍵事件法
B.平衡記分法
C.民意測驗法
D.責任中心法
A.企業(yè)最高領導人
B.人力資源部門
C.員工本人
D.工會
A.4小時,12小時
B.4小時,24小時
C.8小時,36小時
D.8小時,40小時
最新試題
下列各案涉及的仲裁協(xié)議或條款有效的是()。
仲裁委員會依法作出仲裁裁決后,若乙公司申請人民法院執(zhí)行,而甲公司申請撤銷該裁決,在受理撤銷裁決的申請后,人民法院()。
根據(jù)我國《企業(yè)破產(chǎn)法》的規(guī)定,管理人()無須經(jīng)過人民法院的許可。
如果碧溪公司向人民法院申請撤銷南京仲裁委員會的裁決,人民法院受理后,經(jīng)審查,發(fā)出了仲裁庭重新仲裁的通知。下列說法中,正確的是()。
甲公司與乙公司l50萬元貨款糾紛一案,經(jīng)區(qū)人民法院審理后判決乙公司向甲公司支付l40萬元貨款,雙方均未上訴,因乙公司拒絕支付貨款,甲公司向區(qū)人民法院申請強制執(zhí)行。在執(zhí)行過程中,甲公司與乙公司達成由乙公司的到期債務人丙公司直接向甲公司支付l35萬元的和解協(xié)議。該和解協(xié)議經(jīng)過人民法院認可后,丙公司僅支付了80萬元,剩余貨款拒絕支付。這種情況下,下列表述正確的有()。
雙方在仲裁過程中對仲裁程序所做的下列約定有效的有()。
凱通公司破產(chǎn)申請被人民法院受理后,對其以下財產(chǎn),管理人有權(quán)追回的是()。
根據(jù)我國《公司法》規(guī)定,公司的基本管理制度由()制定。
乙市仲裁委員會受到太平洋公司仲裁申請后,應進行審查,以決定是否受理,那么,下列關(guān)于乙市仲裁委員會對仲裁申請的審查與受理的說法中正確的是()。
根據(jù)我國《民事訴訟法》的規(guī)定,下列關(guān)于第二審程序的表述中正確的有()。