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問答題

【簡答題】簡述績效管理的意義？

答案：作為人力資源管理的一項核心職能，績效管理具有非常重要的意義，這主要表現(xiàn)在以下四個方面。
（1）有助于提升企業(yè)的...

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【簡答題】簡述影響招聘活動因素？

答案：影響招聘活動的因素主要有外部因素和內(nèi)部因素這兩大類。
（1）外部影響因素：
①國家的法律法規(guī)

【簡答題】簡述招聘工作的意義？

答案：招聘工作的有效實施不僅對于人力資源管理本身，而且對于整個企業(yè)都具有非常重要的意義，這主要表現(xiàn)在以下四個方面。
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