A.職工福利費(fèi)為非貨幣性福利的，應(yīng)當(dāng)按照公允價(jià)值計(jì)量
B.企業(yè)應(yīng)當(dāng)將辭退福利分類為設(shè)定提存計(jì)劃和設(shè)定受益計(jì)劃
C.短期薪酬是指企業(yè)在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度開始12個(gè)月內(nèi)需要全部支付的職工薪酬
D.在職工提供服務(wù)從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權(quán)利時(shí)，企業(yè)應(yīng)確認(rèn)與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬
E.對(duì)于在職工提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期末以后一年以上到期的應(yīng)付職工薪酬，企業(yè)應(yīng)當(dāng)選擇恰當(dāng)?shù)恼郜F(xiàn)率，以應(yīng)付職工薪酬折現(xiàn)后的金額計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益

A.甲公司應(yīng)該確認(rèn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入3000萬元
B.4月30日甲公司應(yīng)確認(rèn)其他應(yīng)付款3000萬元
C.4月30日甲公司應(yīng)確認(rèn)其他應(yīng)付款100萬元
D.8月31日甲公司購回商品時(shí)應(yīng)借記庫存商品3500萬元
E.上述業(yè)務(wù)影響甲公司12年度營(yíng)業(yè)利潤(rùn)的金額為500萬元

A.企業(yè)應(yīng)將衍生工具合同形成的義務(wù)，確認(rèn)為金融負(fù)債
B.對(duì)于以公允價(jià)值計(jì)量且其變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損益的金融負(fù)債初始計(jì)量時(shí)發(fā)生的相關(guān)交易費(fèi)用應(yīng)當(dāng)直接計(jì)入當(dāng)期損益
C.對(duì)于以公允價(jià)值計(jì)量且其變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損益的金融負(fù)債應(yīng)當(dāng)按公允價(jià)值進(jìn)行后續(xù)計(jì)量
D.對(duì)于按公允價(jià)值進(jìn)行后續(xù)計(jì)量的金融負(fù)債，其公允價(jià)值變動(dòng)形成的利得或損失，應(yīng)討入當(dāng)期損益
E.交易性金融負(fù)債公允價(jià)值大于賬面余額時(shí)，貸記"公允價(jià)值變動(dòng)損益"

A.企業(yè)以外購的商品發(fā)放給職工的，應(yīng)視同銷售，同時(shí)確認(rèn)收入
B.企業(yè)收取的除啤酒、黃酒以外酒類產(chǎn)品的包裝物押金，應(yīng)繳納的消費(fèi)稅計(jì)入其他應(yīng)付款
C.在確定利息費(fèi)用時(shí)，如果合同利率與實(shí)際利率的差額較小，也可以采用合同利率計(jì)算確定
D.納稅人在2012年1月1日初次購買增值稅稅控系統(tǒng)專用設(shè)備支付的費(fèi)用、技術(shù)維護(hù)費(fèi)，可以全額抵扣
E.股東大會(huì)或類似機(jī)構(gòu)審計(jì)批準(zhǔn)的利潤(rùn)分配方案，不做賬務(wù)處理，但是應(yīng)在報(bào)表附注中披露

A.將購進(jìn)貨物用于職工個(gè)人福利
B.將原材料用于對(duì)外投資
C.退回已銷售貨物應(yīng)沖銷的銷項(xiàng)稅額
D.因管理不善導(dǎo)致原材料被盜
E.原材料霉?fàn)€變質(zhì)