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差別效率理論表明,如果甲公司的管理層比乙公司的管理層更有效率,在甲公司收購(gòu)乙公司之后,乙公司的效率便可以提高到甲公司的水平。
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要約收購(gòu)具有公開(kāi)性、公平性、期限法定性和無(wú)排他性。
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橫向并購(gòu)可以降低成本,實(shí)施價(jià)格戰(zhàn),打擊對(duì)手。
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