A.勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人可以約定高于勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件. B.勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人可以約定低于勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件 C.“最長(zhǎng)工作時(shí)間”是其內(nèi)容 D.女職工和未成年工的勞動(dòng)條件
A.國(guó)家的就業(yè)方針 B.對(duì)下崗職工的再就業(yè)援助措施 C.簽訂勞動(dòng)合同、使企業(yè)穩(wěn)定雇用人員的措施 D.對(duì)殘疾人、婦女等特殊群體的專(zhuān)門(mén)促進(jìn)措施
A.是指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的法律 B.已經(jīng)是一個(gè)獨(dú)立的法律部門(mén) C.是從民法中分離出來(lái)的 D.是從經(jīng)濟(jì)法中分離出來(lái)的