A.編制人力資源規(guī)劃 B.進(jìn)行人員的強(qiáng)化 C.通過招聘增補(bǔ)員工 D.通過解聘減少員工 E.進(jìn)行人員甄選
A.進(jìn)行資源的優(yōu)化配置 B.進(jìn)行資源的優(yōu)化組合 C.在項(xiàng)目運(yùn)行過程中,實(shí)現(xiàn)資源的動(dòng)態(tài)管理 D.在項(xiàng)目運(yùn)行過程中,合理、節(jié)約地使用資源 E.在項(xiàng)目運(yùn)行過程中,實(shí)現(xiàn)資源的靜態(tài)管理
A.工程項(xiàng)目實(shí)施所需資源的種類多、需用量大 B.建設(shè)過程對(duì)資源的消耗極不均衡 C.資源供應(yīng)受外界影響太大,具有一定的復(fù)雜性和不確定性 D.資源經(jīng)常需要在多個(gè)項(xiàng)目間進(jìn)行調(diào)配 E.資源對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量的影響最大