你可能感興趣的試題

根據中國民生銀行員工違規(guī)違紀行為處分辦法，違反規(guī)定或未經批準，擅自在外部單位兼職的，給予責任人（）處分。

A.給予責任人通報批評造成不良后果的，給予警告至記大過處分，可并處降低行員薪資等級造成嚴重后果的，給予降級至開除處分并處罰款
B.警告至留用察看處分，可并處降低行員薪資等級情節(jié)嚴重的，給予開除處分并處罰款
C.對責任人給予記過處分情節(jié)嚴重或造成不良后果的，給予記大過至開除處分可并處經濟處分或其他處分
D.對責任人給予記大過處分，可并處降低行員薪資等級情節(jié)嚴重或造成不良后果的，給予降級至開除處分可并處罰款

單項選擇題

風險調整方法有單位風險回報率和（）

A.整體回報率
B.平均回報率
C.加權回報率
D.差異回報率

QDII的主要產品的區(qū)別錯誤的是（）

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根據中國民生銀行員工違規(guī)違紀行為處分辦法，違反規(guī)定或未經批準，擅自在外部單位兼職的，給予責任人（）處分。

風險調整方法有單位風險回報率和（）

根據中國民生銀行員工違規(guī)違紀行為處分辦法，違反規(guī)定或未經批準，擅自在外部單位兼職的，給予責任人（）處分。