問答題人力資源管理的任務(wù)有哪些？
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精神激勵的主要方法有（）。
題型：多項選擇題
影響領(lǐng)導(dǎo)者威信高低的主要因素有（）。
題型：多項選擇題
管理者應(yīng)該具備的技能有技術(shù)技能、人際技能和（）。
題型：填空題
領(lǐng)導(dǎo)
題型：名詞解釋
企業(yè)的基本特征有營利性、財產(chǎn)獨立性、社會性、組織完備性、合法性和（）。
題型：填空題
管理
題型：名詞解釋
構(gòu)成職權(quán)影響力大小的主要因素（）。
題型：多項選擇題
組織授予管理者的職權(quán)包括（）。
題型：多項選擇題
按照計劃范圍的廣度劃分，計劃有行動計劃和（）。
題型：填空題
馬斯洛的需求層次理論認(rèn)為，人的需求主要有生理需要、社交需要、安全需要、尊重需要和（）。
題型：填空題