A.明確的目的性
B.相對的穩(wěn)定性
C.實(shí)施的權(quán)威性
D.實(shí)施的強(qiáng)制性
E.權(quán)利和義務(wù)的規(guī)定性
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A.崗位培訓(xùn)
B.參觀學(xué)習(xí)
C.專業(yè)培訓(xùn)
D.定向培養(yǎng)
E.鼓勵和支持自學(xué)成才
A.樹立愛才之心
B.提高識才之能
C.具備護(hù)才之膽
D.掌握選才之法
E.學(xué)會挖才之道
A.任人唯賢戰(zhàn)略
B.臺階提升戰(zhàn)略
C.破格提拔戰(zhàn)略
D.權(quán)力委讓戰(zhàn)略
E.職務(wù)、資格雙軌戰(zhàn)略
A.思維能力
B.創(chuàng)造能力
C.決策能力
D.組織能力
E.協(xié)調(diào)能力
A.針對性
B.實(shí)用性
C.穩(wěn)定性
D.廣泛性
E.競爭性
最新試題
下列選項(xiàng)中，對勞動定額概念的理解正確的有（）。
（）是指在工作時間內(nèi)，由子組織管理不善或因操作者個人原因而損失的時間。
在工作崗位研究概念中，（）是指在特定的組織中，在一定時間、空間范國內(nèi)，由員工所要完成的工作任務(wù)，以及與之對應(yīng)的責(zé)任、權(quán)限和職務(wù)組成的統(tǒng)一體。
以下對職位和崗位描述正確的是（）。
（）是指在規(guī)定工作時間以外，由于生產(chǎn)經(jīng)營活動的需要，企業(yè)安排員工實(shí)際從事生產(chǎn)作業(yè)活動的時間。
（）是根據(jù)概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)的原理，對工作崗位進(jìn)行隨機(jī)性的調(diào)查。
以下對崗位寫實(shí)的描述正確的是（）。
對于生產(chǎn)性行業(yè)，通過（）統(tǒng)計(jì)，可以為其合理安排生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和制定定崗定員標(biāo)準(zhǔn)提供依據(jù)和參考。
崗位調(diào)查的方式主要有（）。
（）是以工序或某一作業(yè)為對象，按照操作順序進(jìn)行實(shí)地觀察記錄，研究作業(yè)活動的一種方法。