A.靈活經(jīng)營(yíng)的思想
B.特色經(jīng)營(yíng)的思想
C.集中經(jīng)營(yíng)的思想
D.聯(lián)合經(jīng)營(yíng)的思想
E.補(bǔ)缺經(jīng)營(yíng)的思想
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A.在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中處于主導(dǎo)地位
B.是本行業(yè)的排頭兵和臺(tái)柱子
C.是參與國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主力軍
D.是利稅大戶
E.是企業(yè)改制的重點(diǎn)
A.企業(yè)的狀況
B.高新技術(shù)發(fā)展動(dòng)向C資源狀況和資金狀況
D.國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的需求趨勢(shì)
E.國(guó)家總體發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)政策
A.實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)目標(biāo)
B.企業(yè)留利目標(biāo)
C.增加上繳國(guó)家稅金的目標(biāo)
D.為投資者的資產(chǎn)保值和增值的目標(biāo)
E.提高職工和經(jīng)營(yíng)者收入水平的目標(biāo)
A.市場(chǎng)覆蓋率
B.市場(chǎng)占有率
C.市場(chǎng)開發(fā)率
D.市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)率
E.產(chǎn)品知名度
A.技術(shù)進(jìn)步的目標(biāo)
B.管理現(xiàn)代化目標(biāo)
C.人員素質(zhì)提高的目標(biāo)
D.國(guó)際同行業(yè)領(lǐng)先目標(biāo)
E.增加生產(chǎn)能力的目標(biāo)
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最新試題
企業(yè)員工統(tǒng)計(jì)包括()。
()是根據(jù)概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)的原理,對(duì)工作崗位進(jìn)行隨機(jī)性的調(diào)查。
在預(yù)測(cè)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)時(shí),根據(jù)()預(yù)測(cè)下一年度工資費(fèi)用的變化趨勢(shì)。
()是指在制度工作時(shí)間內(nèi),員工出勤后由于行政原因安排其從事非生產(chǎn)性活動(dòng)的時(shí)間。
()是指為生產(chǎn)單位合格產(chǎn)品或完成一定工作任務(wù)的勞動(dòng)時(shí)間消耗的限額。
根據(jù)崗位調(diào)査對(duì)象的不同,崗位寫實(shí)可分為()。
在工作崗位研究概念中,()是指在特定的組織中,在一定時(shí)間、空間范國(guó)內(nèi),由員工所要完成的工作任務(wù),以及與之對(duì)應(yīng)的責(zé)任、權(quán)限和職務(wù)組成的統(tǒng)一體。
對(duì)于生產(chǎn)性行業(yè),通過(guò)()統(tǒng)計(jì),可以為其合理安排生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和制定定崗定員標(biāo)準(zhǔn)提供依據(jù)和參考。
()規(guī)定了員工應(yīng)該承擔(dān)工作的內(nèi)容和要求,而不是工作任務(wù)的地點(diǎn)和時(shí)空條件。
()是指在規(guī)定工作時(shí)間以外,由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的需要,企業(yè)安排員工實(shí)際從事生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)的時(shí)間。