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單項選擇題

下列選項中不屬于勞動時間的是（）

A.勞動者從事生產或工作所需要的進行準備的時間
B.因公外出的時間
C.女職工哺乳的時間
D.職工午休的時間

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單項選擇題

根據我國《勞動法》的規(guī)定，休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，用人單位應當按照以下哪項標準支付給勞動者工資報酬？（）

A.不低于工資100％的工資報酬
B.不低于工資150％的工資報酬
C.不低于工資200％的工資報酬
D.不低于工資300％的工資報酬

單項選擇題

根據我國《最低工資規(guī)定》的規(guī)定，用人單位依法支付給勞動者的工資在剔除法定項目以后，不得低于當地最低工資標準。否則，由勞動保障行政部門責令其限期補發(fā)所欠勞動者工資，并可責令其按所欠工資的多少倍支付勞動者賠償金？（）

A.1—5倍
B.2—5倍
C.3—10倍
D.5—10倍

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