單項(xiàng)選擇題1個工人作業(yè)l天（）的時間算作1個工曰，作業(yè)1個小時算作1個工時。
A.12／J、時
B.8小時
C.6d、時
D.24／J、時
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1.單項(xiàng)選擇題勞動時間是衡量（）的尺度。
A.勞動量
B.勞動價值
C.勞動成果
D.勞動強(qiáng)度
2.單項(xiàng)選擇題在統(tǒng)計(jì)建筑企業(yè)從業(yè)人員和職工人數(shù)時，對于新招收的人員，不論是否發(fā)放了當(dāng)月的工資（），即應(yīng)統(tǒng)計(jì)為本單位職工。
A.從大、中專學(xué)校畢業(yè)離校日起
B.從其報到參加工作之日起
C.從其報到參加工作之日的次月起
D.從其報到參加工作之日的前一個月起
最新試題
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元，而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元，則總包單位先行支付的金額為（）元。
題型：單項(xiàng)選擇題
勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對待。
題型：單項(xiàng)選擇題
《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定，下列（）情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復(fù)議。
題型：多項(xiàng)選擇題
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。
題型：判斷題
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
人力資源管理的（）理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
題型：單項(xiàng)選擇題
人力資源管理具有（）等特性。
題型：多項(xiàng)選擇題
實(shí)名制管理的重點(diǎn)是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律往往是勞動合同行使（）的主要工具之一。
題型：單項(xiàng)選擇題