計時工資計發(fā)的根據(jù)是什么？

均衡價格工資理論的含義是什么？

戰(zhàn)略性薪酬的含義是什么？ 戰(zhàn)略性薪酬的基本要求是什么？

我國《勞動法》規(guī)定的月法定計薪天數(shù)為（）。

使用數(shù)學(xué)法測算工資標(biāo)準(zhǔn)的理念是：建立起企業(yè)（）、規(guī)范的工資標(biāo)準(zhǔn)體系。