A.細(xì)化日常管理，提升費(fèi)源基礎(chǔ)管理水平
B.核實(shí)報(bào)繳信息，堵塞征管漏洞
C.進(jìn)行分級(jí)監(jiān)控，提升重點(diǎn)費(fèi)源管理能力
D.實(shí)施動(dòng)態(tài)跟蹤，加強(qiáng)欠費(fèi)管理和清欠工作
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A.各類(lèi)中小微企業(yè)
B.各類(lèi)大型企業(yè)
C.民辦非企業(yè)單位
D.社會(huì)團(tuán)體
A.單位繳費(fèi)人一般按月申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)報(bào)送資料的真實(shí)性和合法性承擔(dān)責(zé)任
B.單位繳費(fèi)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)主要有兩種方式，一是繳費(fèi)人按照規(guī)定期限自主申報(bào)繳納；二是依據(jù)社保經(jīng)辦部門(mén)核定的應(yīng)繳費(fèi)額進(jìn)行繳納
C.依據(jù)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定數(shù)據(jù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位繳費(fèi)人，當(dāng)稅務(wù)機(jī)關(guān)信息系統(tǒng)可以接收到應(yīng)征數(shù)據(jù)時(shí)，無(wú)需提供《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)核定通知單》及其他資料
D.建筑施工企業(yè)應(yīng)依法參加工傷保險(xiǎn)。其相對(duì)固定的職工，應(yīng)按用人單位參加工傷保險(xiǎn)。不能按用人單位參加工傷保險(xiǎn)的職工，應(yīng)按項(xiàng)目?jī)?yōu)先參加工傷保險(xiǎn)
A.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)參保登記
B.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)登記
C.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)種認(rèn)定
D.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征管監(jiān)督
A.民辦非企業(yè)單位
B.個(gè)體工商戶(hù)
C.社會(huì)團(tuán)體
D.中型企業(yè)
A.醫(yī)療救治
B.醫(yī)療補(bǔ)助
C.經(jīng)濟(jì)賠償
D.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
最新試題
中小微企業(yè)階段性免征企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分政策實(shí)施期限延長(zhǎng)至（）
已經(jīng)降低職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)率的地區(qū)可以疊加實(shí)施減半征收政策。
職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金累計(jì)結(jié)存可支付月數(shù)大于6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)必須實(shí)施減半征收；可支付月數(shù)小于6個(gè)月不得實(shí)施減半征收。
有雇工的個(gè)體工商戶(hù)以單位方式參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)的，階段性免征單位繳費(fèi)部分政策實(shí)施期限至（）
社會(huì)平均工資是核定職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的重要依據(jù)，各省應(yīng)以（）核定社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上下限。
（）依法對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金的收支情況進(jìn)行監(jiān)督。
階段性減免企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)政策的適用對(duì)象不包括（）
重復(fù)參保是指同一參保人重復(fù)參加不同基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度。
為防范道德風(fēng)險(xiǎn)，《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定職工需參加生育保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù)一年后，方能享受生育保險(xiǎn)待遇。
符合與中國(guó)簽訂雙邊社保協(xié)定的在華短暫就業(yè)的外國(guó)人可以不參加失業(yè)保險(xiǎn)。