人力資源管理的（）理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。

本案中的勞務(wù)分包合同中合同價款的確定方式屬于（）。

《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定，下列（）情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復(fù)議。

人力資源管理具有（）等特性。

以下屬于農(nóng)民工權(quán)益中發(fā)展權(quán)的是（）。

本案中如果勞務(wù)公司確實(shí)無力支付工人工資，可以由（）解決。

下列屬于礦渣硅酸水泥的主要特性是（）。

勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同，其重要條款有（）。

下列屬于非金屬材料與有機(jī)材料復(fù)合的建筑材料是（）。

在勞務(wù)管理中，勞務(wù)人員個人工資臺賬資料包括（）。