A.質(zhì)量
B.環(huán)境
C.安全
D.職業(yè)安全健康體系
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A.不用向勞務(wù)分包人支付報(bào)酬
B.按時(shí)提供圖紙
C.負(fù)責(zé)與發(fā)包人、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及有關(guān)部門聯(lián)系
D.負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計(jì)
A.安全生產(chǎn)培訓(xùn)
B.崗位技能培訓(xùn)
C.新工藝、新工法和施工技術(shù)專題培訓(xùn)
D.普法維權(quán)培訓(xùn)
E.城市生活常識(shí)培訓(xùn)
A.發(fā)生的項(xiàng)目
B.工程量
C.影響的程度
D.工期損失
A.履行勞務(wù)分包合同的合同主體是否合法
B.勞務(wù)分包合同履行過(guò)程中的補(bǔ)充協(xié)議
C.勞務(wù)分包合同價(jià)款支付情況
D.勞務(wù)作業(yè)人員備案情況
A.前兆階段
B.緊急階段
C.談判階段
D.解決階段
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最新試題
《社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議處理辦法》規(guī)定,下列()情況下公民可以直接向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議。
人力資源管理的()理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段,進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
普通混凝土按照用途分類包括()。
調(diào)解委員會(huì)調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為()。
成本加成合同的風(fēng)險(xiǎn)主要由承包方承擔(dān)。
根據(jù)建設(shè)部159號(hào)令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定,資質(zhì)證書有效期為()。
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
高處墜物包括()。
本案中如果勞務(wù)公司確實(shí)無(wú)力支付工人工資,可以由()解決。
本案中若總承包單位未按時(shí)結(jié)算的分包合同價(jià)款為33萬(wàn)元,而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬(wàn)元,則總包單位先行支付的金額為()元。