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多項選擇題

《股份制商業(yè)銀行公司治理指引》明確，股份制商業(yè)銀行薪酬委員會負(fù)責(zé)擬定（）的薪酬方案，向董事會提出薪酬方案的建議，并監(jiān)督方案的實施。

A.董事
B.監(jiān)事
C.高級管理層成員
D.中層管理人員
E.一線營業(yè)人員

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多項選擇題

《股份制商業(yè)銀行公司治理指引》明確，股份制商業(yè)銀行董事會根據(jù)行長提名聘任或解聘（）。

A.副行長
B.財務(wù)負(fù)責(zé)人
C.其他高級管理層成員
D.監(jiān)事長
E.董事

多項選擇題

《股份制商業(yè)銀行公司治理指引》明確，商業(yè)銀行公司治理是指建立以（）等機構(gòu)為主體的組織架構(gòu)和保證各機構(gòu)獨立運作、有效制衡的制度安排，以及建立科學(xué)、高效的決策、激勵和約束機制。

A.股東大會
B.董事會
C.監(jiān)事會
D.風(fēng)險管理委員會
E.高級管理層

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