A、內(nèi)在制度以非正式為主
B、內(nèi)在制度允許試驗(yàn)和重新解釋
C、內(nèi)在制度可以在很大程度上偏離文化系統(tǒng)
D、內(nèi)在制度缺乏非人格化的精神,具有排外性
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A、習(xí)慣
B、習(xí)俗
C、內(nèi)化規(guī)則
D、正式化內(nèi)在規(guī)則
A、習(xí)俗
B、內(nèi)化規(guī)則
C、正式化內(nèi)在規(guī)則
D、禮貌
A、是以正規(guī)的方式發(fā)揮作用并被強(qiáng)制的
B、是外部加于社會(huì)并要求共同體成員遵守的規(guī)則
C、包括習(xí)慣和內(nèi)化規(guī)則
D、包括習(xí)俗和禮貌
A、名聲受損
B、產(chǎn)生內(nèi)疚
C、利益受損
D、受到懲罰
A、名聲受損
B、產(chǎn)生內(nèi)疚
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最新試題
政策執(zhí)行的組織準(zhǔn)備工作主要包括()
預(yù)測(cè)的發(fā)展首先來(lái)自決策的需要,其目標(biāo)就是為決策提供合理的依據(jù),預(yù)測(cè)的方法可包括()
政策評(píng)估的計(jì)劃與準(zhǔn)備工作的主要任務(wù)包括()
社會(huì)心理承受能力的形成因素包括()
在沒(méi)有現(xiàn)成滿意方案的情況下,提出探索性方案,選擇若干試點(diǎn)進(jìn)行試驗(yàn),看看是否能夠滿足期望水平,由此總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué),再設(shè)計(jì)下一步的備選方案,這種搜索方法是()
為了進(jìn)行有效的政策制定,問(wèn)題確認(rèn)過(guò)程中應(yīng)注意的問(wèn)題有()
在公共治理的治理方式上,應(yīng)盡可能選擇()
投入決策、某個(gè)計(jì)劃或某個(gè)項(xiàng)目的時(shí)間、資金或其他資源的無(wú)法彌補(bǔ)的花費(fèi)被稱為()
基于對(duì)政策方案或其結(jié)果的判斷,表明事情的對(duì)與錯(cuò)或善與惡的是()
以下關(guān)于政策終結(jié)的說(shuō)法不正確的是()