單項(xiàng)選擇題制定人力資源規(guī)劃的出發(fā)點(diǎn)是()
A、產(chǎn)品計(jì)劃
B、組織目標(biāo)
C、市場(chǎng)狀況
D、員工需求
您可能感興趣的試卷
- 2016年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2017年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2018年經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)人力資源》真題(缺59、67、74題)
- 2020年(11月21日上午場(chǎng))中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2020年(11月22日下午場(chǎng))中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2019年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案(暫缺試題)
- 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人力資源管理)考前沖刺三
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題組織內(nèi)部的人員在未來(lái)職位的分配,是通過(guò)有計(jì)劃人員內(nèi)部流動(dòng)來(lái)實(shí)現(xiàn)的,這種計(jì)劃是人力資源規(guī)劃中的()
A、晉升計(jì)劃
B、職業(yè)生涯規(guī)劃
C、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)計(jì)劃
D、調(diào)配計(jì)劃
2.單項(xiàng)選擇題不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國(guó)家規(guī)定的()勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。
A、第二級(jí)體力
B、第三級(jí)體力
C、第四級(jí)體力
D、第一級(jí)體力
3.單項(xiàng)選擇題用人單位發(fā)生重傷、傷亡、重大死亡事故,企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)立即向企業(yè)主管部門和企業(yè)所在地勞動(dòng)部門,公安部門、人民檢察院、工會(huì)報(bào)告,最遲不得超過(guò)()
A、24個(gè)小時(shí)
B、48個(gè)小時(shí)
C、72個(gè)小時(shí)
D、一周
4.單項(xiàng)選擇題職業(yè)病是指勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)及其職業(yè)活動(dòng)中,接觸職業(yè)性有害因素引起的疾病,我國(guó)目前認(rèn)定的職業(yè)病為()。
A、九類
B、十二類
C、十九類
D、二十類
5.單項(xiàng)選擇題14、在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下,加班工作時(shí)間每月不得超過(guò)()小時(shí)。
A、30
B、36
C、40
D、46
最新試題
下列情形中屬于工傷的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
企業(yè)規(guī)章制度的作用主要包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列屬于勞動(dòng)合同終止事由的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
關(guān)于摩擦性失業(yè),說(shuō)法正確的有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
所有用人單位應(yīng)當(dāng)為()的員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
題型:多項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的程序有()
題型:多項(xiàng)選擇題
試述延長(zhǎng)工作時(shí)間的一般規(guī)定。
題型:?jiǎn)柎痤}
簡(jiǎn)述應(yīng)當(dāng)視同為工傷的情形。
題型:?jiǎn)柎痤}
為收集單位實(shí)施勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)情況而開(kāi)展調(diào)研時(shí),應(yīng)該注意避免的錯(cuò)誤包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
集體協(xié)商的平等原則體現(xiàn)在協(xié)商雙方代表都有平等的()。
題型:多項(xiàng)選擇題