對員工現(xiàn)有情況了解、掌握得越多，對培訓(xùn)活動就越為有利。

非典型的（）有：發(fā)展—下降—成熟型、循環(huán)—再循環(huán)型和扇型。

品牌調(diào)研是（）過程中必不可少的組成部分。

（）是商標(biāo)最基本的功能，商標(biāo)的特殊性質(zhì)和作用決定了商標(biāo)必須具備獨(dú)特的個性，不允許雷同混淆。

（）是應(yīng)對內(nèi)環(huán)境的變化做出的一種營銷調(diào)整策略，通常企業(yè)在運(yùn)營過程中需要時刻關(guān)注自身的優(yōu)劣勢適時做出反應(yīng)。

（）問題是一切營銷管理者所面臨的主要問題之一。

（）是指通過協(xié)調(diào)所在團(tuán)隊(duì)成員的個人的績效從而實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。

（），即在滿足消費(fèi)者某種愿望的同種產(chǎn)品中不同品牌之間在質(zhì)量、特色、服務(wù)、外觀等方面的競爭。

傳統(tǒng)分銷渠道模式所形成的是一種松散型的渠道關(guān)系。

點(diǎn)擊率是測量網(wǎng)絡(luò)互動傳播效果的主要方法。