單項(xiàng)選擇題某商場(chǎng)決定進(jìn)行工資改革，售貨員的工資由原來的固定工資改為按其所完成的銷售額的一定比例計(jì)提工資，從而達(dá)到激勵(lì)員工的效果。這項(xiàng)改革利用了（）

A.雙因素理論
B.期望理論
C.公平理論
D.強(qiáng)化理論


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

2.單項(xiàng)選擇題工作豐富化的管理措施是根據(jù)（）提出來的。

A.雙因素理論
B.期望理論
C.公平理論
D.需要層次論

3.單項(xiàng)選擇題促使人們?nèi)プ瞿臣碌募?lì)力的大小，取決于（）

A.目標(biāo)價(jià)值
B.實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的可能性
C.AB兩項(xiàng)乘積
D.AB兩項(xiàng)之和

4.單項(xiàng)選擇題可以使組織成員的行為得到改善的辦法是（）

A.認(rèn)可、獎(jiǎng)勵(lì)或勸告等
B.批評(píng)、降薪或開除等
C.對(duì)不合理的行為不予理睬
D.上述三者均可

5.單項(xiàng)選擇題如果有一新入廠的員工工作熱情飽滿，進(jìn)步明顯，你將（）

A.表?yè)P(yáng)他的成績(jī)，詢問他打算如何進(jìn)一步提高
B.不加干涉，相信他不斷能夠提高自己的績(jī)效
C.指導(dǎo)他采取正確的工作方法和工作程序
D.表?yè)P(yáng)他已取得的成績(jī)，并告訴他如何進(jìn)一步提高自己的工作成績(jī)