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【簡答題】試述優(yōu)良的素養(yǎng)測評指標的篩選。
答案:
首先檢驗:
①實際價值檢驗:該測評指標是否具有實際價值?
②可行性檢驗:該測評指標是否切實可行?
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【簡答題】試述人員素養(yǎng)測評的可能性和必要性。
答案:
①必要性:不同類別與不同級別的職位所承當?shù)墓ぷ鲀热?、責任、難以及資格要求是不盡相同的,它們對任職者有著不同的素養(yǎng)要求。在...
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【簡答題】試述人員測評對優(yōu)化勞動人事治理的作用。
答案:
①測評能夠為勞動人事治理的各個環(huán)節(jié)提供科學的依據(jù)。
②評能夠將人力資源配置與調控由靜態(tài)改為動態(tài)。通過素養(yǎng)測評及時...
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