問答題

【簡答題】簡述績效管理及其區(qū)別于其它純粹管理的地方？

答案：績效管理是一個持續(xù)的交流過程，該過程由員工和其直接主管之間達成的協(xié)議來保證完成，并在協(xié)議中對未來工作達成明確的目標和理解...

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【簡答題】簡述偽評估及其常用方法？

答案：偽評估是采用描述性方法來獲得關于績效運行結果方面的可靠而有效信息的一種評估模式，它不用去懷疑這些運作結果對個人、團體和整...

【簡答題】簡述公平以及標準的不同劃分？

答案：公平標準指的是效果和努力在社會群體中的不同分配，它與法律和社會理性相聯系。它作為衡量指標時，關心的是“接受服...

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