單項(xiàng)選擇題“戰(zhàn)略性工作分析”的提出者為()
A.本杰明·施耐德
B.梅奧
C.泰勒
D.賽迪·范
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1.單項(xiàng)選擇題主要的工作分析者不包括()
A.董事長(zhǎng)
B.外部專家
C.主管
D.工作任職者
2.單項(xiàng)選擇題提出將工作分析服務(wù)于前線需要的是()
A.賓漢
B.斯科特
C.巴魯斯
D.美國(guó)國(guó)家研究會(huì)
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最新試題
工作分析興起于()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
因素比較法較為系統(tǒng)和完善,可靠性較高,但仍無(wú)法根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果直接得到工資數(shù)額。
題型:判斷題
員工對(duì)組織的貢獻(xiàn)不僅來(lái)自于其正式職責(zé)范圍內(nèi)的績(jī)效與成果,同時(shí)還要包括員工超越其職位對(duì)組織所創(chuàng)造的價(jià)值被稱為OCB。
題型:判斷題
對(duì)于文獻(xiàn)分析法所獲信息應(yīng)采取批判吸收的態(tài)度,切忌“先入為主”將舊信息作為標(biāo)桿來(lái)評(píng)價(jià)新信息。
題型:判斷題
交替排列法是按崗位價(jià)值由低到高依次選出崗位,得到所有崗位價(jià)值排序結(jié)果。
題型:判斷題