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A.從上而下考核與評(píng)估
B.從下而上考核與評(píng)估
C.員工進(jìn)行自我考核與評(píng)估
D.同級(jí)之間互相考核與評(píng)估
E.市場(chǎng)考核與評(píng)估
A.家庭式組織結(jié)構(gòu)
B.矩陣式組織結(jié)構(gòu)
C.獨(dú)立式組織結(jié)構(gòu)
D.經(jīng)濟(jì)式組織結(jié)構(gòu)
E.行政機(jī)構(gòu)式組織結(jié)構(gòu)
A.確定工作分析的方法
B.制定公司戰(zhàn)略
C.制定工作規(guī)范
D.確定工作職位的要素
E.明確工資薪酬
最新試題
公司法人治理結(jié)構(gòu)是公司制的核心,其治理結(jié)構(gòu)包括()
按企業(yè)主體法律人格的有無(wú)及企業(yè)成員財(cái)產(chǎn)責(zé)任的不同,企業(yè)組織形式分為()。
()是指從組織上、方式上創(chuàng)造出的,有助于更充分地發(fā)揮人們智慧在決策中的作用的方法,這類方法也稱為專家創(chuàng)造力技術(shù)。
市場(chǎng)對(duì)經(jīng)理人員的監(jiān)督包括()
分配給下級(jí)任務(wù)時(shí),必須賦予其完成所承擔(dān)任務(wù)和職責(zé)所必需的相應(yīng)的權(quán)力。這體現(xiàn)了組織工作的()原則。
()要求公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要客觀地記錄公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)生的情況,準(zhǔn)確地核算公司的收入、成本費(fèi)用和利潤(rùn),真實(shí)地報(bào)告公司的財(cái)務(wù)狀況。
公司設(shè)立要符合法律規(guī)定的條件,并經(jīng)國(guó)家行政機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)。這指的是公司設(shè)立的()
股票、股票交易所的出現(xiàn)對(duì)于現(xiàn)代公司的轉(zhuǎn)變起了重要的推動(dòng)作用。此時(shí)的公司具有的特征包括()。
下列關(guān)于承擔(dān)的責(zé)任的說(shuō)法中,正確的是()
在國(guó)際生產(chǎn)綜合理論中,東道國(guó)所擁有的優(yōu)勢(shì)有哪幾種()