A.科學(xué)性 B.可操作性 C.經(jīng)濟性 D.組織性
A.舊員工的問題所在 B.各部門的職能和責(zé)任 C.組織的人事和福利政策 D.新員工的期望行為
A.羅列發(fā)生或者可能發(fā)生的錯誤 B.分析錯誤產(chǎn)生的原因 C.檢驗錯誤產(chǎn)生的后果 D.設(shè)定培訓(xùn)目標、內(nèi)容、項目等