單項選擇題委派工作的好處很多，對員工的好處有：（）
A.感到工作更加輕松
B.得到更多鍛煉機會
C.從繁瑣的事務中解脫出來
D.使公司的業(yè)務流程更加通暢
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1.單項選擇題委派工作的本質(zhì)是：（）
A.分擔責任
B.管理風格
C.分散風險
D.管理手段
2.單項選擇題委派工作的過程中，不需要管理者做的是：（）
A.計劃
B.實施
C.追蹤
D.評價
3.單項選擇題以下有關(guān)委派工作的說法，錯誤的是：（）
A.需要選擇特定的個人或團隊
B.可以使所選的個人和團隊產(chǎn)生歸屬感和參與感
C.僅是將工作任務交代給下屬
D.可以使管理者從日常事務中得到解脫
4.單項選擇題以下哪種選項不屬于現(xiàn)代管理理論對于管理者的認識（）
A.任勞任怨，沖在最前
B.站在幕后，發(fā)動員工
C.激發(fā)員工的潛能
D.學會委派工作
最新試題
哪種領(lǐng)導風格更強調(diào)規(guī)則和程序的遵守（）？
題型：單項選擇題
在團隊決策中，哪種方法最注重成員之間的協(xié)商和妥協(xié)（）？
題型：單項選擇題
哪些類型的團隊角色對于團隊的成功至關(guān)重要（）？
題型：多項選擇題
哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理具有復雜性和多樣性需求的長期項目（）？
題型：單項選擇題
哪種溝通方式最適合在團隊會議中分享信息和討論問題（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊更強調(diào)成員之間的平等和共同決策（）？
題型：單項選擇題
哪種領(lǐng)導風格最注重與團隊成員建立親密的關(guān)系，并強調(diào)個人關(guān)懷（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的沖突通常是有益的，可以促進團隊的創(chuàng)新和成長（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊發(fā)展階段中，成員開始理解并接受團隊的目標和規(guī)則（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的溝通方式最有助于信息的準確傳遞和減少誤解（）？
題型：單項選擇題