A.超額的利潤
B.有生命力的企業(yè)文化
C.合理的利潤
D.企業(yè)的管理制度
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A.職業(yè)是上帝的天職
B.職業(yè)是追逐利潤至上的途徑
C.職業(yè)是追求個人成功的途徑
D.職業(yè)是實現(xiàn)自我價值的途徑
A.顧客
B.員工
C.股東
D.供應(yīng)商、政府和社會團體
A.調(diào)整行業(yè)內(nèi)從業(yè)人員之間的人際關(guān)系
B.調(diào)整行業(yè)之間從業(yè)人員的人際關(guān)系
C.調(diào)整行業(yè)內(nèi)部從業(yè)人員之間及其與社會其他各方面的人際關(guān)系
D.調(diào)整行業(yè)與社會其他各方面之間的關(guān)系
A.管理者自己完成工作
B.讓別人來完成工作
C.通過他人并同他人一起來完成工作
D.計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制
A.核心價值觀
B.敬業(yè)精神
C.規(guī)章制度
D.企業(yè)文化
最新試題
試論述職業(yè)權(quán)利和職業(yè)責(zé)任的關(guān)系？
一個現(xiàn)代企業(yè)的核心價值理念系統(tǒng)應(yīng)具有哪些特征？
現(xiàn)代企業(yè)的核心價值理念一般構(gòu)成有哪些？
"誠"和"信"的邏輯關(guān)系是（）。
針對現(xiàn)代中國物流行業(yè)發(fā)展實際，應(yīng)提倡什么樣的職業(yè)道德精神？
中國現(xiàn)代物流從業(yè)者應(yīng)提倡哪些職業(yè)道德精神？
位處廣州的威柯公司正準(zhǔn)備向四川省拓展其業(yè)務(wù)，他們考慮了幾種選擇，每種選擇都涉及到年固定成本（包括租金、水電費和其他日常開支）和隨產(chǎn)量變動的可變成本（搬運費、折舊和雇員工資等）。詳細(xì)估計數(shù)據(jù)見表。比較看來，威柯公司可以不必進(jìn)入市場，授權(quán)一個當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商經(jīng)營其產(chǎn)品，并給予該經(jīng)銷商相當(dāng)于20％的回報。如果威柯公司計劃以10％的利潤率每年銷售大約10000單位的產(chǎn)品，他將怎樣實施這個方案？
"管理"和"領(lǐng)導(dǎo)"的概念關(guān)系是（）。
一個現(xiàn)代物流企業(yè)，應(yīng)如何從企業(yè)核心價值和行為規(guī)范兩個層面著手建設(shè)職業(yè)道德體系？
光大公司目前的年銷售收入是1000萬元，存貨水平是銷售額的25％，每年存貨持有成本高達(dá)產(chǎn)品價值的20％，運作成本（存貨成本除外）為每年750元，其他資產(chǎn)價值是2000萬元。請問當(dāng)前的資產(chǎn)回報率是多少？如果存貨水平下降到銷售額的20％，資產(chǎn)回報率將如何變化？