多項選擇題

物業(yè)服務(wù)企業(yè)要根據(jù)應(yīng)聘崗位的特征、參加招聘人員的能力與素質(zhì)及應(yīng)聘者的數(shù)量和層次確定選拔方法，常用的選拔方法有（）。

A.篩選
B.初審
C.心理測試
D.知識測驗
E.勞動技能測驗

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