A.某縣的人民醫(yī)院與某鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生服務(wù)站建立人才合作交流機(jī)制，探索縣域人才柔性流動(dòng)方式，促進(jìn)縣鄉(xiāng)人才聯(lián)動(dòng)
B.某醫(yī)科大學(xué)在國家政策的支持下開展免費(fèi)醫(yī)學(xué)生定向培養(yǎng)，實(shí)施全科醫(yī)生特崗計(jì)劃，充實(shí)基層人才隊(duì)伍
C.孫某是某市一所三甲醫(yī)院的醫(yī)生，在晉升高級職稱時(shí)要求其至少累計(jì)有2年的農(nóng)村服務(wù)經(jīng)歷
D.楊某從某市一所大醫(yī)院退休后要求其到某基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)，以支持基層醫(yī)療衛(wèi)生的發(fā)展
E.對到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)的醫(yī)務(wù)人員，落實(shí)津補(bǔ)貼政策或給予必要補(bǔ)助