A.社會(huì)工作行政和行業(yè)管理人才
B.社會(huì)工作機(jī)構(gòu)管理人才
C.社會(huì)工作督導(dǎo)人才
D.社會(huì)工作服務(wù)人才
E.社會(huì)工作教育與研究人才
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A.建立健全社會(huì)工作專業(yè)人才評(píng)價(jià)制度
B.做好社會(huì)工作專業(yè)人才薪酬保障工作
C.建立社會(huì)工作專業(yè)人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度
D.做好社會(huì)工作專業(yè)人才就業(yè)保障工作
E.做好社會(huì)工作專業(yè)人才教育培訓(xùn)工作
A.勞動(dòng)資源
B.社會(huì)資源
C.物力資源
D.人力資源
A.政策訴求者
B.政策接受者
C.信息提供者
D.資源提供者
A.立法機(jī)關(guān)
B.行政機(jī)關(guān)
C.執(zhí)政黨
D.公民
A.公開招標(biāo)
B.邀請(qǐng)招標(biāo)
C.競(jìng)爭(zhēng)性談判
D.單一來源采購(gòu)
最新試題
杭州市在推進(jìn)城市社區(qū)建設(shè)過程中，以社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者"兩支隊(duì)伍"建設(shè)為重點(diǎn)，著力解決"有人干事"的問題，即是調(diào)動(dòng)社會(huì)政策（）的一種表現(xiàn)。
人才評(píng)價(jià)激勵(lì)是社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)，《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》從（）方面提出了具體要求。
《社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃（2011~2020年）》提出了建立健全社會(huì)工作專業(yè)人才管理體制機(jī)制，其主要舉措包括進(jìn)一步加強(qiáng)相關(guān)法制建設(shè)，形成（）的社會(huì)工作專業(yè)人才發(fā)展環(huán)境。
我國(guó)社會(huì)政策制定過程中的主要步驟包括（）。
社會(huì)政策的間接主體包括（）。
《社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃（2011~2020年）》確立了大力培養(yǎng)社會(huì)工作管理人才，社會(huì)工作管理人才包括（）。
《民政部、財(cái)政部關(guān)于政府購(gòu)買社會(huì)工作服務(wù)的指導(dǎo)意見》對(duì)政府購(gòu)買社會(huì)工作服務(wù)的監(jiān)督管理提出了六點(diǎn)要求，其中一點(diǎn)要求是建立由（）組成的綜合性評(píng)審機(jī)制，及時(shí)組織對(duì)已完成社會(huì)工作服務(wù)項(xiàng)目的結(jié)項(xiàng)驗(yàn)收。
（）屬于社會(huì)政策主體的角色。
政府購(gòu)買社會(huì)工作服務(wù)的程序包括哪四個(gè)環(huán)節(jié)：（）。
《民政部關(guān)于進(jìn)一步加快推進(jìn)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展的意見》提出通過（）三個(gè)措施來完善民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)管理制度。