效標(biāo)效度的主要評(píng)估方法有（）。

rxx為信度系數(shù)。（）屬于極端情況。

效標(biāo)效度反映的是測(cè)驗(yàn)預(yù)測(cè)個(gè)體在某種情境下行為表現(xiàn)的有效性程度。它可分為（）。

項(xiàng)目的定性分析包括考慮內(nèi)容效度、題目編寫(xiě)的（）等。

測(cè)驗(yàn)用途不同，編制測(cè)驗(yàn)時(shí)的取材范圍以及試題難度等也不盡相同。測(cè)驗(yàn)用途一般包括（）。

心理測(cè)驗(yàn)命題在理解方面的主要要求是（）。

編制是非題時(shí)，應(yīng)注意（）。

為了使受測(cè)者本人以及與受測(cè)者有關(guān)的人，如家人、老師、雇主等，能更好地理解分?jǐn)?shù)的意義，在報(bào)告分?jǐn)?shù)時(shí)，要注意（）。

審定試題要注意題目的（）。

測(cè)驗(yàn)實(shí)施中的干擾因素包括（）。