A.辭退福利 B.短期利潤分享計劃 C.短期帶薪缺勤 D.長期利潤分享計劃
A.帶薪缺勤分為累積帶薪缺勤和非累積帶薪缺勤 B.企業(yè)應(yīng)當在職工提供服務(wù)從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權(quán)利時,確認與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬,并以累積未行使權(quán)利而增加的預(yù)期支付金額計量 C.企業(yè)應(yīng)當在職工實際發(fā)生缺勤的會計期間確認與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬 D.企業(yè)應(yīng)當在職工提供服務(wù)的期間確認與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬
A.借記"生產(chǎn)成本"科目500萬元 B.借記"管理費用"科目100萬元 C.借記"管理費用"科目600萬元 D.貸記"應(yīng)付職工薪酬"科目600萬元