A.季節(jié)性失業(yè)是一種正常失業(yè) B.從局部或個別企業(yè)來看,季節(jié)性失業(yè)會造成一部分人失業(yè) C.季節(jié)性失業(yè)會影響季節(jié)工人的收入及生活的穩(wěn)定性 D.從長遠來看,季節(jié)性失業(yè)會促進勞動生產率的提高,促進生產力的發(fā)展 E.季節(jié)性失業(yè)不利于勞動力資源的有效利用,造成一定的人力浪費
A.政府規(guī)定合理的失業(yè)補助期限 B.加強勞動力市場的情報工作,使求職人員及時了解勞動力市場的供求情況 C.由政府提供資金,向愿意從勞動力過剩地區(qū)遷到勞動力短缺地區(qū)的失業(yè)工人提供安置費 D.制定各種培訓計劃,使工人的知識更新與技術發(fā)展同步進行,以適應新職業(yè)的需要 E.提供更好的職業(yè)指導和職業(yè)供求預測
A.對勞動者需求轉變的快慢 B.勞動者學歷的高低 C.勞動力供給能否適應需求的變化 D.技術替代的靈活性 E.地理狀況的差異