A.在試用期間被證明不符合錄用條件的
B.同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的
C.嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的
D.勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的
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A.10
B.20
C.30
D.45
A.培訓(xùn)
B.試用期
C.福利待遇
D.勞動(dòng)報(bào)酬
A.5
B.6
C.8
D.10
A.1
B.3
C.6
D.12
A.1個(gè)月
B.3個(gè)月
C.6個(gè)月
D.1年
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我國(guó)《反壟斷法》規(guī)定的壟斷行為包括()。
一個(gè)經(jīng)營(yíng)者在相關(guān)市場(chǎng)的市場(chǎng)份額達(dá)到()的,可以推定該經(jīng)營(yíng)者具有市場(chǎng)支配地位。
制定反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法的目的主要是()。
某企業(yè)共有職工800人,在2009年因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,為了拯救企業(yè),企業(yè)決定裁減一部分人員(約70人)。在裁員過(guò)程中,企業(yè)的下列做法中符合法律規(guī)定的是()。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)商標(biāo)法》的規(guī)定,下列有關(guān)商標(biāo)注冊(cè)的表述,錯(cuò)誤的是()。
勞動(dòng)者采取預(yù)告方式解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)提前()日以書面形式通知用人單位。
下列有關(guān)預(yù)收款的說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
有關(guān)商標(biāo)注冊(cè)審查程序的表述中,下列說(shuō)法正確的是()。
經(jīng)營(yíng)者采用網(wǎng)絡(luò)、電視、電話、郵購(gòu)等方式銷售商品,消費(fèi)者有權(quán)自收到商品之日起七日內(nèi)退貨,無(wú)需說(shuō)明理由。下列不適用無(wú)理由退貨的有()。
因產(chǎn)品存在缺陷造成人身、缺陷產(chǎn)品以外的其他財(cái)產(chǎn)損害,根據(jù)我國(guó)《產(chǎn)品質(zhì)量法》,生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。下列情形中,生產(chǎn)者不承擔(dān)賠償責(zé)任的是()。