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A.用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的
B.用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的
C.用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的
D.用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的
E.用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的

A.自主決定招用勞動者的數(shù)量
B.自主決定招用勞動者的時間
C.自主決定員工的退休年齡
D.自主決定用工形式
E.自主決定員工是否參加養(yǎng)老保險