A.它的核心手段為書面筆試 B.該方法應(yīng)用時(shí)耗時(shí)較長 C.它的成本比較低 D.它是一個(gè)對人員進(jìn)行評價(jià)的場所 E.它具有很高的信度、效度
A.能夠全面考查應(yīng)聘者的態(tài)度 B.通常有論文形式的筆試和測驗(yàn)形式的筆試 C.目前在我國被廣泛使用 D.可以測試應(yīng)試者的基礎(chǔ)知識和綜合分析能力 E.所得成績對候選人的工作預(yù)期結(jié)果可能不是十分理想
A.文件筐作業(yè)B.角色扮演C.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論D.自我介紹E.同事相互評價(jià)