A.招呼語(yǔ)言藝術(shù)
B.自我介紹的語(yǔ)言藝術(shù)
C.提問(wèn)的語(yǔ)言藝術(shù)
D.拒絕的語(yǔ)言藝術(shù)
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A.養(yǎng)成良好的說(shuō)話神態(tài)
B.提高聲音的素質(zhì)
C.確保信息的清晰和準(zhǔn)確
D.避免目光的接觸
A.誘之以利,讓對(duì)方獲得利益
B.投其所好,讓對(duì)方感到親切
C.動(dòng)之以情,讓對(duì)方消除心理障礙
D.善于折中,讓對(duì)方感到雙贏
A.代替語(yǔ)言的作用
B.強(qiáng)化效果的作用
C.體現(xiàn)真相的作用
D.強(qiáng)化記憶的作用
A.面部表情
B.肢體語(yǔ)言
C.體觸語(yǔ)
D.文字表達(dá)
A.背手交流
B.過(guò)分點(diǎn)頭
C.使用切的手勢(shì)
D.身體過(guò)分傾斜
最新試題
以下哪些選項(xiàng)屬于公司制定商業(yè)計(jì)劃的原因()
求職信的正文是核心,一般由()等部分組成。
()是撰寫(xiě)報(bào)告的原因,也可以看做是報(bào)告的引言。()是報(bào)告主體,包括事實(shí)和數(shù)據(jù),應(yīng)當(dāng)考慮證據(jù)或背景資料并詳述任何潛在的選擇,還應(yīng)包括任何可能涉及的費(fèi)用。
常規(guī)面試中主考官根據(jù)應(yīng)試者對(duì)問(wèn)題的回答以及應(yīng)試者的()等對(duì)應(yīng)試者的綜合素質(zhì)狀態(tài)做出評(píng)價(jià)。
下列最好地描述了可能在跨國(guó)公司遇到的溝通障礙()
下列哪一項(xiàng)不屬于溝通的物理障礙()
求職信息獲取的渠道有()
下列屬于簡(jiǎn)歷投遞成功的要訣是()
在進(jìn)行小組討論時(shí)應(yīng)注意()
一封規(guī)范的信函特點(diǎn)包括()