A.管理層級過多 B.口頭傳達的精神與文件不符 C.言行不當 D.過度加工 E.中間環(huán)節(jié)過多
A.1.1型管理 B.1.9型管理 C.9.9型管理 D.9.1型管理 E.5.5型管理