A.5萬元
B.10萬元
C.15萬元
D.20萬元
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A.國家工作人員
B.所有統(tǒng)計違法者
C.企事業(yè)單位的管理人員
D.統(tǒng)計調查對象中承擔經(jīng)常政府統(tǒng)計調查任務的人員
A.國家機關、企事業(yè)單位和其它組織等統(tǒng)計調查對象
B.地方各級人民政府、政府統(tǒng)計機構和有關部門,單位的負責人
C.縣級以上人民政府統(tǒng)計機構或者有關部門、單位的負責人
D.統(tǒng)計調查對象中的個人
A.沒收違法所得
B.責令停產(chǎn)停業(yè)
C.警告和罰款
D.暫扣或吊銷護照
A.統(tǒng)計學碩士
B.高級經(jīng)濟師
C.統(tǒng)計員
D.會計師
A.2005年
B.2006年
C.2007年
D.2008年
最新試題
該公司的違法行為是()。
該公司所對統(tǒng)計局作出的處罰表示不服,因此準備采取行政復議的方式維護自己的權益,那么他可以向哪個機關申請行政復議?()
對該企業(yè)的統(tǒng)計違法行為,可以由市統(tǒng)計局給予以下何種行政處罰?()
對該鎮(zhèn)長自行修改統(tǒng)計資料和勒令統(tǒng)計人員下崗待業(yè)的行為,應依法給予()。
該企業(yè)的行為,構成了()的統(tǒng)計違法行為。
統(tǒng)計局對其違法行為可以作出如下處理()。
該鎮(zhèn)長對拒絕上報虛假統(tǒng)計數(shù)據(jù)的統(tǒng)計人員小李勒令下崗待業(yè),這屬于()。
此案例中,該公司的行為己構成()的統(tǒng)計違法行為。
在什么樣條件下,省統(tǒng)計局應依法啟動聽證程序?()
對該項調查獲取的資料,人力和社會資源保障部可以()。