A.有利于職業(yè)生涯規(guī)劃與管理的深入 B.人生目標(biāo)的層次定位 C.彌補(bǔ)直線經(jīng)理在職業(yè)生涯規(guī)劃與管理方面的不足 D.幫助員工職業(yè)解決個(gè)人問題 E.發(fā)現(xiàn)員工在職業(yè)生涯中的問題
A.使員工發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn),并促使其改正 B.使員工知道別人怎樣看待他的工作 C.使員工能夠無拘無束地講述自己的才干 D.使員工能夠無拘無束地講述自己所遇到的困難及愿望 E.消除組織內(nèi)可能存在的誤解
A.職業(yè)生涯方案的題目 B.個(gè)人職業(yè)方向 C.社會(huì)環(huán)境分析結(jié)果 D.所在單位分析結(jié)果 E.相關(guān)人物及其建議